Nu söker vi en erfaren chef inom kommunikationsområdet som trivs med ett stort mandat, inflytande och beslutsansvar. Du drivs av utveckling, resultat och långsiktig påverkan. Du nöjer dig inte med att förvalta, du vill förbättra. Du är beredd att utmana invanda arbetssätt och bidra till att höja kvalitet, relevans och konkurrenskraft inom branschen. Låter detta som ett uppdrag för dig?
Uppdraget innebär att under en avgränsad period delta i ett strukturerat förändringsprogram tillsammans med andra beslutsfattare i branschen. Du arbetar med frågeställningar kopplade till rekrytering, representation, kultur och affärspåverkan och hur ledarskap omsätts i konkret förändring.
Uppdraget omfattar:
Vi söker dig som:
Uppdraget genomförs inom ramen för Diversify or Die, ett nätverk som samlar 25 chefer per år inom kommunikationsbranschen för att accelerera arbetet med mångfald, representation och inkluderande ledarskap genom konkret handling. Programmet omfattar fyra halvdagar. Urval sker löpande och antalet platser är begränsat.
Vill du veta mer om nätverket, innehåll, tidigare deltagare och datum läs här.